
Show Notes
Анастасія Журавель – одна з найвідоміших HR-експерток України. Вона консультує великі бізнеси, а також навчає HR-спеціалістів всіх вам відомих компаній: Genesis, Аврора, Netpeak, Нова Пошта, ДТЕК.
Ми покликали Анастасію поговорити про роль, виклики та секрети HR. Про що ця роль, чому вас не наймають, як екологічно проводити масові звільнення, як змусити працювати зумерів?
🟡Universe Group шукає Head of Product для бізнесу FORMA. Подавайся сам, або рекомендуй крутого кандидита і отримуй бонус 8 000$: https://bit.ly/4tEcNcC
А всі вакансії Universe Group можна подивитись тут: https://bit.ly/3YZZPc5
Таймкоди: 00:00 — Вступ 04:42 — Як маркетинг та вебінари зробили Журавель впізнаваною 06:59 — Хард-скіли HR: оргдизайн, онбординг та управління ефективністю 08:33 — Як будувати структури для компаній різного масштабу та де брати ці знання 12:15 — Екологічне звільнення 19:12 — Як HR маневрує між прибутком бізнесу та щастям команди: роль «доброго поліцейського». 25:25 — Редфлеги для HR 38:02 — Чому нове покоління не боїться звільнень 43:40 — Парадокси ринку праці 2026 53:27 — Чи замінить AI рекрутерів? Чому жива енергія та «очі в очі» залишаються головним інструментом впливу на людей. 1:00:53 — Токсичні працівники
Автори подкасту: Ілля Кабачинський: https://www.instagram.com/pobedyn_official Антон Полєсков: https://www.instagram.com/nadtsaty
More from Закрив раунд
Навіть якщо ви просто пройшли повз певний будинок або випили каву не з тією людиною, це вже може вплинути на ваш кредитний ліміт чи дозвіл на міграцію. І все це завдяки одній компанії — Palantir.
Чи реально запустити новий бренд смартфонів у 2020-х і не збанкрутувати в перший же рік? Карл Пей вирішив ризикнути – і запустив Nothing.
Перший в "Закрив раунд" випуск про Uklon вийшов 3 роки тому – тоді говорили про розвиток без інвестицій та вихід на нові ринки.
Безпілотні системи 3-го армійського корпусу працюють за чіткими принципами IT-архітектури, поєднуючи тисячі дронів, наземні робототехнічні комплекси та сучасну аналітику даних в єдину ефективну систему.
Tinder зіпсував знайомства – і тепер компанія втрачає молодь. Важко уявити інший продукт, який настільки змінив поведінку людей і про який у кожного є своя точка зору (частіше негативна).