毕业进化录

93|当你发现 AI 是一个讨好型人格实习生怎么办?

毕业进化录

Show Notes

📝 本期播客简介

本期我们回归第一性原理,拆解大模型(LLM)只是“预测下一个词”的统计机器,而非拥有意识的“神”。真正的AGI(通用人工智能)远未到来,当下的“智能”本质是Scaling Law(规模定律)堆砌出的“大力出奇迹”。我们将直面AI的三大局限:编造幻觉(如数据造假)、缺乏物理世界体验、无法替代人类价值判断。同时,结合AI Prompt(提示词)实战,教你如何通过Agentic Workflow(代理工作流)将AI驯化为真正的“数字员工”。

但也许,这期播客真正想说的是——当小龙虾一夜之间爬满我们的屏幕,当GPT-5的传说又开始在朋友圈蔓延,你是否也曾在深夜刷着AI工具分享贴,感到一种“再不学就被时代抛弃”的窒息感?放下这份焦虑吧。这期播客想给你一个坚实的支点:我们总说AI多厉害,但人脑是宇宙中最低成本、最优雅的智能。AI不是你的对手,而是一面诚实的镜子——你越清晰,它越高效;你越混沌,它越胡来。让我们骑上AI这个摩托车,带着那些无法被Token化的体验与情感加速奔跑吧!

🎙️主播小红书:@懒羊羊伊 @宏宏跑步去

🎙️听友群请添加微信号 bibuliaoye123

⏱️ 时间轴

01:23 小龙虾还没学会,它怎么就迭代了?

05:20 回归第一性原理:不神化AI,不焦虑

06:42 2022年前,我们对AI的记忆:阿尔法狗、Siri和今天

08:20 分水岭时刻:当AI开始“像人一样”对话

10:15 大语言模型(LLM)的本质:它只是在“预测”

15:40 AGI还很远:通用人工智能的真相和智能等级

20:30 实战:如何用“小龙虾”式提示词驯化AI

35:00 Scaling Law的瓶颈:为什么“大力出奇迹”有尽头?

39:34 让AI扮演不同角色:反驳者、追问者、局外人

44:02 羊伊Agent 驯服史:教AI写周报,从30分到90分

47:53 吴恩达的洞见:决定价值的不是模型,是你的流程

52:49 用AI提效,你需要懂的是…

💡 精彩内容

🤖 AI的真相:一个“想太多”的实习生 大语言模型没有意识,只是在玩“猜下一个词”的概率游戏。它太想“让你满意”,所以会编造数据、自圆其说。用好它的关键,不是寻找“万能咒语”,而是像带实习生一样,给出清晰的指令、严格的格式、可验证的数据源。你的模糊,是它胡来的开始。

🧠 人脑的胜利:宇宙中最优雅的智能 人类看三张猫图就能认识猫,AI需要百万张;我们吃碗饭就能深度思考,AI要消耗一座城市的电量。“顿悟”是AI永远无法复制的Token,那些灵光乍现的瞬间、情感共振的时刻、价值判断的直觉,才是我们作为人类最珍贵的“底层模型”。

🚧 AGI还很远,但“焦虑”已经来了 通用人工智能(AGI)的传说很炫,但现实是,我们连让AI可靠地写一份周报都要大费周章。当前所有的AI在特定任务上最多到专家水平,但还缺乏物理世界的体验和跨领域的常识。对AGI的过度想象,往往来自我们对自身局限的恐惧。

🛠️ 与AI协作:从“点菜”到“共同掌勺” 把AI当成“自行车”——它不会代替你行走,但能让你走得更远。关键在于建立Agentic Workflow(代理工作流):将复杂任务拆解,让不同的“AI技能包”各司其职,而你,始终是那个把握方向、定义价值的“总厨”。吴恩达说得对:未来是“会用AI的人”淘汰“不会用AI的人”。

🌊 在加速时代,守护“人”的速率 当AGI的发明者说,成功后想回去“做味增”(一种需要静静发酵的食物),他提醒了我们什么?AI擅长的是速度和规模,而人类擅长的是深度、审美和意义创造。真正的竞争力,不在于你多快跟上AI,而在于你多慢地理解自己,多深地扎根于你热爱的领域,多真诚地连接另一个人类。

More from 毕业进化录

Oct 11, 2026

去年10月,在毕业进化录的第68期我们和听友一起做了一件事:向宇宙下订单,大声说出自己的想要。那期节目最后,宏宏和羊伊把自己的愿望说了出来,也招呼毕业生们在评论区一起许。1100多条评论装下了1000个愿望。 我们还立了个约定:一年后,我们回来验收向宇宙下的订单。收到了不少好消息!有人写的短剧冲上了红果热榜第一、去年留言”要考上北大”的师妹今年真的来还愿了..但也更多的听友包括主播自己,依旧前行在实现目标的道路上。 所以这一期表面聊许愿,内核其实想聊聊“愿望为什么会落空”。68 期我们解决了“敢不敢要”,这期要解决“怎么拿到”。许愿是珍贵的开始,但“想要”和“得到”之间,隔着噪音,隔着你不肯迭代的那些缺点,隔着一整套被科学验证过、却很少有人认真搭建的系统。我们诚实反思,真诚分享,一起来看看想要和得到之间的做到要从哪里开始下手。 2026虽然接近尾声,但也还有满满的将近3个月,送给所有想在这一年达成目标的朋友:守住心力,保持定力,屏蔽噪音,密集做事。在达成心愿的路途上,就已经是难得又美妙的体验了✨

Sep 27, 2026

📖本期精彩内容 70、80、90、00,每一代人的时代红利是什么?这期我们来“斗胆”讨论一下这个话题。 很多时候抛开周期谈努力是有点可笑的:羊伊参加了一个属羊人饭局,看上去最“不努力”的那位“羊”掌握着最多财富。上行期的大佬发家史为什么听起来多多少少带点“登”味,因为TA们在上行的电梯里抬了一下脚,电梯带着他们到了六层,而在下行的电梯里的人比他努力十倍却还在三层——然后他站在六层俯视着教你做人。 本期你会听到70 80 90 00四代人的命运对照:很多时候你出生的那个时代,就已经能注定你能承载的大部分机会和财富。 但为什么同一个时代有人上桌有人下桌?每代人的红利究竟是什么?我们现在站在新一轮周期的什么位置,普通人在行业收缩的时候该沉下心攒本事还是果断换赛道? 本期我们引用了北大社会学系谢雯教授的”生命时间 × 制度时间”,尝试去理解被现在媒体经常提到的每代人不同的时代红利本质究竟是什么,以及已故周期天王周金涛那句震耳欲聋的“人生发财靠康波”背后究竟蕴含着什么经济规律和朴素道理。还有怎么用十五五规划判断自己的行业在上行还是下行,还有没有当下的红利。 别骂周期,也别跟它硬扛,交个朋友。顶也见过,底也见过,优势在我💪

Sep 13, 2026

许久不见,甚是想念!欢迎你,《毕业进化录》改版后的听众们~这期Ehco我们的01期,依旧是毕业十年系列。但已经不是怀旧局了,是谋略局! 起因是伊姐之前的一位老领导去 DeepSeek面试,一路聊得不错,还见到了梁文锋,最后被 pass了。理由竟然是“太老了”。他是一位正当壮年的MD,还没到40岁。同一时间,朋友圈里一堆 AI school 在找有创造力、能主动思考的初中生和高中生。40岁被嫌老,青年人开始上桌,于是我们重新聊“毕业十年”:一年多前我们做过一期,那时像一场烧尽的大火,遍地焦土,降薪裁员,AI 的潮水还没回来。现在再看,该寸草不生的地方还是一片焦土,但在很多你没注意到、看不见的地方,又有新芽冒出来,一边急剧萧条,一边热火朝天。 满屏都是自洽、旷野、诗和远方的当下,有多少是无可奈何自欺欺人呢? 时代我们控制不了,就业确实难,AI 确实会替代人。我们能控制的是:自己还在不在认真做事,有没有诚实地面对自己。 📻欢迎收听本期节目

Aug 30, 2026

📖本期精彩内容 明明工作很轻松,但就是很想跳槽。明一切都很“舒服”,但就是坐立不安。为什么人会在舒服里感到痛苦?为什么非要去做令人不舒服的事?宏宏已经建立好自媒体矩阵,为什么要忍着不舒服去经历再投资、再创业?羊伊已经完全习惯企业高管的转型进入工作舒适圈,为什么还要频繁的去开拓新的社交圈打开新地图? 有些人会说这是天生闲不住的苦命人,但我们觉得不一定是不会享受,可能单纯就是血液容易沸腾,但场域太过于平静。本期我们分享了三种“令人不舒服的舒服状态”: 第一,完全进入舒适圈,每天都是熟练的事、熟悉的人没有新变量,看似舒适,其实可能是生命力被闲置萎缩; 第二,活在他人定义的稳定体面舒适剧本,但唯独没问过自己想当乖乖女还是野心家? 第三,也是两位主播经历最频繁的不舒服——认知上去了,处境没跟上。见过更大的世界,就回不去窄的生活,还要不断的去成长和变化,让过去的自己频繁被啪啪打脸,但那种被现实按着头修正认知的难受,又会去逼你画一张新的地图。

Aug 23, 2026

📖本期精彩内容 感谢指尖上的情绪日记 – Riingvo 智能情绪戒指赞助本期节目!这期真的又干又湿:有情绪,有方法论,最终我们聊到人类终其一生无法触碰的局限性和终极自由。 我们一生都在追逐幸福,但很多时候发现往往求而不得。曾以为清闲、安稳是幸福顶配,认为赚到了某个数字就能解决所有烦恼,见过高薪安稳却转瞬落空的大厂生活,也接触过焦虑忙碌却内心充盈的草根创业团队,很多时候必须承认:舒服安逸未必是真幸福,辛苦掌控的人生反而更踏实。 幸福是一种抽象的情绪体验,不是具体目标,永远期待“下一个阶段才幸福”,只会永远感受不到当下的美好。 这一期我们拆解四个关于幸福的反常识真相: 人人皆有人生残缺,有人困于身体,有人困于精神,有人困于欲望。世上没有绝对完美的幸福,每个人都有自己的人生局限。真正的幸福从不来源于外界赋予的安稳,而是接纳自身的不完美,在超越自我局限的过程中,收获内心的自洽与丰盈。

See all episodes →